1962年7月2日,他們成立了卡爾·阿奈股份有限公司(CarlAlly,Inc.),該公司在廣告界大放異彩,成績斐然。當然,也有不小的損失,還遭到了頗多的非議。在那個創(chuàng)造至上的年代,他們公司可謂是人才濟濟:戴維·奧茨切勒(DavidAltschiller)、羅恩·伯杰(RonBerger)、艾德·麥卡。
曾幾何時,廣告公司的水平是以工作質量而非辦公室的數(shù)量來衡量的。
也正是在那個時候,吉姆·德菲(JimDurfee)遇上了卡爾·阿奈(CarlAlly)和艾米爾·加格諾(AmilGargano)。在品牌化過程中,從一開始就是堅持標志的思考來進行的,我們常說堅持是一流的條件,當然對美堅持的結果,提升了最終表現(xiàn)的完美度。因此,標志設計就成品牌化的重要舞臺。本站LOGO設計文章均來自互聯(lián)網(wǎng),部分為
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1962年7月2日,他們成立了卡爾·阿奈股份有限公司(CarlAlly,Inc。這個特質讓我們一直處于行業(yè)的領先地位。我們超越平凡和常規(guī),不斷追求大膽和創(chuàng)新。如你需要設計服務,北京LOGO設計公司在這里會定期發(fā)布最新的logo設計公司新聞,logo設計行業(yè)新聞,logo設計知識,logo設計欣賞,logo設計免費下載等內容。歡迎關注北京標志設計,我們將持續(xù)更新網(wǎng)站設計新聞欄目。
),該公司在廣告界大放異彩,成績斐然。版權申明:本站所提供的LOGO設計資訊和廣告資訊內容,如您需要更詳細的資料,請與本站北京LOGO設計客服聯(lián)系。專業(yè)態(tài)度,現(xiàn)今有實力的人和公司很多,甚至出現(xiàn)人才過勝的局面,所以,人才其實不是真正所缺少的,缺少的是,真正做事的態(tài)度,再有實力,他不為你做出真正水準的事情,可能還不如一個三流設計師認真時的水準。
當然,也有不小的損失,還遭到了頗多的非議。
在那個創(chuàng)造至上的年代,他們公司可謂是人才濟濟:戴維·奧茨切勒(DavidAltschiller)、羅恩·伯杰(RonBerger)、艾德·麥卡比(EdMcCabe)、湯姆·梅斯納(TomMessner)、史蒂夫·潘奇納(StevePenchina)、馬丁·普銳斯(MartinPuris)、迪克·萊伯伊(DickRaboy)……1976年左右,德菲離開了廣告圈,進入了藝術學生聯(lián)盟(ArtStudentLeague)求學,在那兒學習繪畫。版權申明:本站廣告設計類文章部分來自網(wǎng)絡,如有侵權,請聯(lián)系本站工作人員,我們收到后將立即刪除,謝謝!24小時更新金融保險logo設計,汽車工業(yè),房地產,能源化工,食品logo設計,物流制造,文化藝術,電子電器,媒體廣告logo設計,IT行業(yè),電信通訊,互聯(lián)網(wǎng)絡,家具服裝logo設計,航天航空,餐飲酒店logo設計,教育咨詢,機關組織,醫(yī)療醫(yī)藥logo設計等案例的發(fā)布。
在之后的10年,他又與朋友兼同行馬丁·索洛(MartinSolow)創(chuàng)辦了德菲-索洛股份有限公司(Durfee&Solow,Inc。特別注意:本LOGO設計設計網(wǎng)站所有文章言論不代表本站觀點,如需要相關產品,請與本站聯(lián)系,版權歸原作者所有。
)。
他們一直采用小規(guī)模經營的模式,取得了出人意料的成功。最簡單的方案往往是最有效的,因為一個簡單的logo、標志、商標熊掌能夠符合圖標設計的大部分其他要求。所涉及的行業(yè)遍布機械、娛樂、醫(yī)療,IT、家居、服裝、餐飲行業(yè)等,更多l(xiāng)ogo設計案例請看。我們很專業(yè),因為我們很專注,好的企業(yè)形象設計,能讓您的企業(yè)提升品牌形象,躋身高端行列。
后來德菲又出任了德拉費米娜-麥克納米股份有限公司(DellaFeminaMcNameeInc。
)的副主席兼公司總監(jiān)。必須要好看!這是空靈一直提倡的,我們做為設計師就是創(chuàng)造美觀,如果設計出來的東西不好看,縱有千萬種含義,那又能如何?。
再之后,公司并入靈智精實(EuroRSCG),成為了梅那斯-韋泰雷-伯杰-麥克納米-施梅特雷爾靈智精實(MessnerVetereBergerMcNameeSchmettererEuro/RSCG),德菲再次成了合伙人。
非常有意思的是,該公司只有一間辦公室,也只有一個衡量成功的標準。
今天小編為大家推送的是他為美國微波通信公司(MicrowaveCommunicationsofAmerica,MCI)所做的一則廣告。
這則廣告把MCI與另外一家行業(yè)對手美國電話電報公司(AmericanTelephoneandTelegraphCompany,AT&T)進行了對比。
將兩家公司的文化、觀念差異直接表現(xiàn)出來,廣告在當時所達到的效果真是超乎你的想象。
MCI對決AT&T這并不是兩家公司在戰(zhàn)斗,而是兩種理念在抗衡我們感到,是時候明確地告訴你MCI與AT&T兩家公司發(fā)展前景之間的關系了。
乍看之下,它看起來可能像是兩個領導者之間的廣告戰(zhàn)。
但是事實絕不止如此,兩家公司之間的分野日漸加深。
AT&T生于太平盛世,那時行業(yè)規(guī)則清晰易懂,它很快便發(fā)展成為巨頭:你可以把公司安裝的電話通通撤掉。
MCI生于亂世兇年,直接在激烈的競爭環(huán)境中(與對手)短兵相接。
我們這是對歷史做出的反應,通過利用世界上最先進的技術來定制解決方案以滿足特殊的商業(yè)需求。
對于MCI這種獨有的商業(yè)之道,合作型世界給予了我們非常熱烈的回應,我們公司也成為了迄今為止工業(yè)史上發(fā)展最快的公司。
舉個例子,短短5年時間,我們建立了800數(shù)字服務網(wǎng),與超過13萬家公司簽訂了合作協(xié)議。
如今,可轉網(wǎng)的800號碼已成為美國一塊逐漸發(fā)展的業(yè)務,人們可以把自己的800號碼從一個運營商轉到另一個運營商。
結局頗為戲劇化。
成千上萬的公司正在將它們的800電話業(yè)務從AT&T轉移到MCI。
而且用戶名單每小時都在不斷增長。
小公司、中型企業(yè),直到進入財富500強的行列。
對于MCI的猛漲勢頭,金融服務業(yè)的領導者Diehold股份有限公司用一句話做了總結:“從本質上來說,我們花更少的錢,從MCI那得到了相同的服務,在商界,這么做絕對值得。
”另一家大型醫(yī)療保健公司金佰利,用完全不同的方式來概括MCI的成功,這句話被寫在了我們的布告欄上:“我們很樂意將最后的40個800號碼轉網(wǎng)到MCI,那家公司是800市場競爭中的佼佼者。
”可轉網(wǎng)的800業(yè)務擊垮了通訊服務業(yè)壟斷領域的最后一座堡壘。
每一款產品,每一類服務都必須靠自己的獨到優(yōu)勢而存活下來。
它將是兩種文化的激烈碰撞,只有一個能笑到最后。
就是你,我們樂見于此。
MCI為你提供更好的服務1-800-677-6767MCIVSAT&TItisn’ttwocompaniesatwar。
ItistwophilosophiesatworkItistime,wefeel,togiveyouaclearperspectiveoftherelationshipbetweenMCIandAT&T。
Ataglance,itmaylooklikeanadvertisingbattlebetweentwoleaders。
Butitismore。
Andthedifferencesrundeep。
AT&Tisacompanybornintomonopolywheretherulewaseasytounderstand:youtookwhateverthephonecompanygaveyou。
MCIwasbornintotheturbulent,toe-to-toearenaofhardcompetition。
Oursisahistoryofresponse,satisfyingspecificbusinessneedsbydrawingontheworld’slatesttechnologiesfortailoredsolutions。
ThecorporateworldhasrespondedsoenthusiasticallytoourwayofdoingbusinessthatMCIis,byfar,thefastestgrowingcompanyinthehistoryoftheindustry。
Infiveshortyearsofoffering800numberservice,forexample,over130,000companieshavesignedwithMCI。
Andnow800portabilityisareality,freeingAmericanbusinesstomovetheir800numbersfromcarriertocarrier。
Theresponsehasbeendramatic。
Thousandsofcompaniesarerightnowintheprocessofmovingtheir800numbersfromAT&TtoMCI。
Andthelistgrowsbythehour。
Smallcompanies,mediumsizecompanies,Fortune500companies。
Aworldleaderinfinancialservices,Diehold,Inc,summeduptheswingtoMCIinonestatement:“Basically,MCIofferedusthesametypeofserviceforlessmoney。
Inthebusinessworld,that’scalledmakingsense。
”Amajorhealthcarecompany,KimberlyQualityCare,putitanotherway,whichmademanyofourbulletinboards:“We’repleasedtomovethelast40ofour800numberstoMCI,thecompanythatpioneeredcompetitioninthe800market。
”800portabilityerasedthelastvestigeofmonopolyinthetelecommunicationsindustry。
Everyproduct,everyservicemustnowsurviveonitsownmerits。
It’sgoingtobeanall-outcompetitiveclashoftwocultureswithonlyonesurewinner。
You。
Andwewelcomeit。
MCIBetterforyourbusiness1-800-677-6767美國著名作家馬克·吐溫曾寫下過短短幾個字“killallyourdarlings”,并將之奉為生活準則。
對這簡單的4個字,德菲也非常喜歡,并把這句話作為自己從事文案寫作的一條戒律。
他希望每一位初入行的菜鳥,都能將這句話銘記于心,也希望各位老江湖們時不時也要把它翻出來念念。
對于這句話,德菲做了一定的延展,用在廣告文案中就是——避免使用忸怩作態(tài)、耍小聰明的文案語句,唯有這樣才能避免炫耀帶來的糟糕后果。
正是因為將這句話銘記于心,因此每當?shù)路茖懗鲎屪约衡袢恍膭拥木渥雍?,他便會冷靜的思考思考,將理性重新找回,慢慢地再重寫一遍。
在D&AD對他的采訪中,德菲也顯出了自己的大度與隨和,將自己文案寫作的14條指導原則一一道出,與文案工作者共勉。
01。
要堅信,自己寫下的每一個字都有人讀,只有這樣,你才能寫得更好,讀者也會越來越多。
02。
若是需要副標題,必須仔細琢磨。
03。
不要落入圈套,對著目標消費者的資料寫作。
04。
每件產品都自有其價值,自有其可信區(qū)間。
一旦過度浮夸,讀者便會知道。
05。
別靠你的藝術指導來拯救你,將一個有力的想法簡單地呈現(xiàn)出來,效果大大勝過將一個蒼白的想法有力地呈現(xiàn)出來。
06。
無所謂長文案,只有過長的文案。
即使文案只有2個詞,如果用詞不當,那么文案也是過長的。
07。
如果你發(fā)現(xiàn)自己正在發(fā)展一套創(chuàng)意哲學,那么你便不再成長,停滯不前了。
08。
寫短句,用小詞,少用形容詞。
這樣句子更容易讀,也更有趣,更可信。
09。
永遠不要寫出競爭者也可以使用的廣告。
10。
當你對文案已經非常非常滿意了,把它再砍掉三分之一。
11。
做一下尷尬測試。
想象自己站在家人面前大聲朗讀文案,仍然對它感到驕傲嗎?12。
寫作時用心聆聽,你是否聽見消費者在說:“是的!是的!這正是我想聽的!接著寫!接著寫!”13。
為自己而寫,絕不要為創(chuàng)意總監(jiān)而寫,否則寫出來的東西你們誰都不會滿意。
14。
每一個作家都需要一個編輯,找到一個好編輯就要好好珍惜。